La responsabilidad de la dirección es muy solitaria.

Directores Generales y Propietarios.

Cuando se esta al frente de un negocio, una opinión externa aporta objetividad y nuevas ideas.

La cultura empresarial es un gran activo pero a veces no nos permite ver más allá de nuestra realidad particular. El acompañamiento Gerencial cubre este hueco, aporta aire fresco. Ayuda a descubrir el potencial que tenemos, nos da tiempo para la reflexión para adelantarnos a los acontecimientos. Pone orden. Nos permite recuperar una parte de nuestra vida personal.

Socios Emprendedores.

¿A cuantos nos hubiese gustado saber si éramos complementarios con nuestros socios antes de iniciar un proyecto empresarial?

Te ayudamos a averiguar, de una forma más objetiva, en nivel de compatibilidad entre futuros socios.

Equipos Directivos.

En el momento de una nueva incorporación, cuando queremos promocionar una joven promesa. Cuando nos enfrentamos a un proceso de cambio en la organización.

Realizamos un análisis objetivo tanto de los perfiles como de las conductas profesionales de los implicados, su nivel de adecuación a los puestos de trabajo o al proyecto, inter-relación y compatibilidad entre los diferentes integrantes del equipo directivo.

Soluciones.

Hemos definido y empaquetado soluciones específicas de acuerdo a las necesidades, ofrecemos entre otros:

• Top Coaching. Acompañamiento Gerencial y Directivo.
• Formación in·company sobre herremientas y habilidades para la toma de decisiones.
• Organizational Coaching. Evaluación de equipos directivos,…

Más información al pie de esta página, en el apartado de Servicios Relacionados.